11月8日,公司黨委書記、副董事長倪燦華到第二直管部墨江公租房項目進行調研,總經(jīng)理助理、副總經(jīng)濟師劉懌隨行,他們查看了項目高邊坡、主體工程施工現(xiàn)場,了解目前項目進展情況,并與直管部青年職工進行座談交流。

倪燦華在交流會上,對直管部和職工提出幾點期望,一是直管部要有亮劍精神,清晰定位直管部下一步發(fā)展,同時,要以"經(jīng)營為龍頭",加大經(jīng)營工作的力度,通過積累盡快擴大生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模;二是墨江項目雖已進入收尾階段,各項工作開展得很較好,但是對安全、質量、成本管控工作不能松懈,做好后續(xù)工作,不能局限于業(yè)主方的要求,質量、工期等方面要有更高的目標,在墨江市場樹立標桿、打響公司品牌,尤其是青年員工要勇于表現(xiàn)自己,敢想敢做,不怕苦不怕累,展現(xiàn)年輕人應有的朝氣和風采;三是每個職工要愛崗敬業(yè)、珍惜崗位,抓住機會,努力提升業(yè)務能力;四是鼓勵、號召職工要注意自我發(fā)展,從職稱、取證、學歷等方面不斷完善自己,每個人爭取能學有所長,爭當各崗位的排頭兵。

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