6月18日，恰逢中國傳統(tǒng)節(jié)慶端午節(jié)，為了弘揚(yáng)傳承優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，豐富員工的文化生活，增強(qiáng)員工的企業(yè)歸屬感，公司多單位組織開展了“歡度端午”的慶?；顒?，

第二項(xiàng)目經(jīng)理部駐昌寧縣人民醫(yī)院遷建項(xiàng)目的所有人員，在食堂舉行了有趣的“巧包粽子，玩轉(zhuǎn)端午”的活動。活動中，參與的各小組全力使出自己的壓箱底技術(shù)，有效利用各種食材，包出了多樣性的粽子，最后一起烹煮并食用自己動手的勞動品。大家充分享受了歡慶過程中的情感滿足。

即使節(jié)慶日，第四項(xiàng)目經(jīng)理部各項(xiàng)目人員仍奮戰(zhàn)施工現(xiàn)場。為了活躍施工建設(shè)的氛圍，項(xiàng)目部班子成員分別到各地州項(xiàng)目，與現(xiàn)場管理員工共同歡度端午佳節(jié)，天公作美，一系列游戲活動，比如背靠背夾氣球、丟鞋子、紙盒撲克等經(jīng)典協(xié)作益智游戲，讓大家長期以來處于高緊張、高強(qiáng)度的身心得到了極大的放松。

在端午節(jié)的前夕，第三項(xiàng)目經(jīng)理部組織員工們一起包粽子、包餃子，喜迎端午。小小的包粽子活動，讓在一線奮斗的員工感受到家的氛圍。

6月16日，公司第二直管部為員工及家屬舉辦了“端午佳節(jié)、粽享激情”主題活動，通過組織員工、家屬、部門班子成員共同來包粽子、傳文化、享用勞動品等方式，提前為他們送上節(jié)日的問候，大家共同度過一個(gè)集傳統(tǒng)與現(xiàn)代為一身的激情端午節(jié)。

6月15日，第六直管部的班子成員對基層工作者進(jìn)行了節(jié)慶問候，并來到了云南國土資源職業(yè)學(xué)院建設(shè)項(xiàng)目2標(biāo)段，通過包粽子、吃餃子、文藝交流等活動，與大家提前歡度過端午佳節(jié)。

第八直管部的慶祝方式別具一格。6月16日晚 8點(diǎn)，八直管在職工微信群里開展了“端午節(jié)日、你我傳承”的知識競賽活動，通過學(xué)知識、做知識競賽、搶紅包等非?，F(xiàn)代化的方式，大家進(jìn)一步認(rèn)識了有關(guān)端午節(jié)的傳統(tǒng)文化知識。

第九直管部滇西科技師范學(xué)院項(xiàng)目則組織了盛大的端午聚餐活動，通過充滿歡聲笑語的聚餐集會，各位職員對于彼此的認(rèn)識了解進(jìn)一步加深，也極大放松了職工們平時(shí)緊繃忙工作的心態(tài)。

由于項(xiàng)目工期緊張，為了緩解員工對家鄉(xiāng)的懷念，第二十直管部組織了嵩明城西片區(qū)二期項(xiàng)目、恐龍谷項(xiàng)目所有員工一起歡度端午節(jié)，通過包粽子、展手藝做飯菜、歡聲笑語多交流的活動形式，大家輕松了心態(tài)，增加了相應(yīng)的端午傳統(tǒng)文化知識，加深了對于公司組織的歸屬感。

通過這一些“歡慶端午”的文化活動，公司相關(guān)員工不僅對優(yōu)秀傳統(tǒng)文化有了更多的知識，還對傳承發(fā)揚(yáng)中國文化有了更深的責(zé)任意識；不僅加強(qiáng)了同事職員間的溝通與聯(lián)系，還提高了對集體觀念和公司文化的認(rèn)同與歸屬。追本溯源、傳承創(chuàng)新、不忘初心，建投人應(yīng)當(dāng)從類似端午節(jié)文化的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中汲取更多的思想力量，以此弘揚(yáng)實(shí)現(xiàn)民族復(fù)興的時(shí)代精神，匯聚建投進(jìn)步的新力量，為公司的大發(fā)展做出更多的奉獻(xiàn)！

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