為了化解矛盾糾紛，確保今年中秋、國慶兩節(jié)前各項工作的穩(wěn)定開展，8月12日下午，公司信訪維穩(wěn)辦公室、綜合治理辦公室到第十五直管項目部對職工工資、農(nóng)民工工資等發(fā)放情況工作進行了排查指導工作。

針對兩節(jié)前矛盾糾紛的重點問題，信訪維穩(wěn)辦指出，要加大排查力度，按照“排查得早、發(fā)現(xiàn)得早、控制得住、解決得好”的原則，對各種矛盾糾紛、信訪問題及苗頭隱患等情況動態(tài)，排查到位，全面掌握，對存在的隱患情況記錄在案，不留死角。對排查出的問題，逐一進行調(diào)處化解，能夠解決的，及時進行解決；不能馬上解決的，制定解決的方案，明確解決時限和責任人，使排查出的問題能得到妥善處置。同時要防控到位，嚴格按照矛盾糾紛和不安定因素排查調(diào)處與防范控制相結(jié)合的工作機制，防止矛盾糾紛擴大升級。

倪江麗 報道/攝影