近期，公司黨委開(kāi)展了2023年度黨支部書記抓基層黨建工作述職評(píng)議考核，按照有關(guān)要求，現(xiàn)公布部分黨支部書記述職報(bào)告摘要，接受廣大黨員干部群眾監(jiān)督。

【工作成效】一是“強(qiáng)基固本”筑堡壘，確?！耙?guī)定動(dòng)作不變形”，黨建引領(lǐng)有力量；二是“聚焦問(wèn)題”抓落實(shí)，在作風(fēng)建設(shè)、教育培訓(xùn)、宣傳質(zhì)量方面持續(xù)提升；三是“互聯(lián)共建”促發(fā)展。廣泛開(kāi)展內(nèi)部互聯(lián)、外部共建，融入項(xiàng)目建設(shè)，聚焦為民服務(wù)，建立溝通機(jī)制，解決實(shí)際問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)從“一家獨(dú)唱”到“集體合奏”；四是“品牌示范”促提升。聚焦一線，探索運(yùn)用“1+3+X”黨建工作法，積極創(chuàng)建黨建品牌，強(qiáng)化發(fā)揮示范、導(dǎo)向和輻射帶動(dòng)作用；五是“融入中心”有合力。著力抓好項(xiàng)目過(guò)程管控、款項(xiàng)清收、維穩(wěn)訴訟等方面，取得較好成效。

【主要不足】一是經(jīng)營(yíng)狼性精神不足，項(xiàng)目精細(xì)化管控不足；二是處理復(fù)雜問(wèn)題時(shí)的溝通、協(xié)調(diào)、處理、執(zhí)行能力不足；三是黨建引領(lǐng)帶動(dòng)EPC管理模式的突破創(chuàng)新能力不足；四是黨建融入中心要持續(xù)提升，創(chuàng)新工作方法。

【下步打算】一是要持續(xù)深耕存量市場(chǎng)，大力拓展增量市場(chǎng)，提升項(xiàng)目精細(xì)化管控，強(qiáng)化項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)防控；二是在“培和育”、“選和用”上發(fā)力，強(qiáng)化人才隊(duì)伍建設(shè)，激發(fā)活力、提升能力；三是傳承優(yōu)勢(shì)賡續(xù)前行，深入分析發(fā)展短板，積極尋    求突破；四是通過(guò)“黨建·佳”“黨建·加”黨建·家”持續(xù)提升工作成效和品牌影響力，增強(qiáng)黨支部凝聚力和員工幸福感。

【工作成效】一是扎實(shí)開(kāi)展黨建微品牌創(chuàng)建活動(dòng)，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員先鋒模范作用，自主經(jīng)營(yíng)取得良好成績(jī)。二是促進(jìn)職工隊(duì)伍綜合素質(zhì)提升，結(jié)合水電安裝技術(shù)質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)，組織開(kāi)展安裝規(guī)范知識(shí)、電工配電箱技能等多樣競(jìng)賽。三是開(kāi)拓宣傳工作思路，注重一線典型人物宣傳，著力出亮點(diǎn)特色，宣傳工作取得一定成效。四是加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)，以“畫”話紀(jì)，組織廉潔畫展，分別以國(guó)畫、漫畫形式在公司微信公眾號(hào)和建投報(bào)刊登。

【主要不足】一是理論學(xué)習(xí)結(jié)合實(shí)際工作不夠，對(duì)如何找準(zhǔn)黨建與業(yè)務(wù)的結(jié)合點(diǎn)思考不夠深。二是需進(jìn)一步深化“五融五創(chuàng)”工程和加強(qiáng)黨建促改革發(fā)展的落實(shí)力度。三是人才隊(duì)伍建設(shè)不足，人才儲(chǔ)備不夠，制約直管部良性發(fā)展。

【下步打算】一是強(qiáng)化黨建微品牌建設(shè)，結(jié)合水電安裝板塊特點(diǎn)亮點(diǎn)，創(chuàng)新開(kāi)展黨建活動(dòng)，助推各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。二是加強(qiáng)人才培養(yǎng)，加強(qiáng)技術(shù)施工、預(yù)算員等人才培養(yǎng)和引進(jìn)。三是進(jìn)一步推進(jìn)黨建、宣傳深入一線，樹(shù)典型，學(xué)典型，營(yíng)造比學(xué)趕幫超氛圍。